"직원에게 작업 할당 내역을 공개해야 하는 AB701 법안이 내년 1월부터
본격적 시행에 들어갈 예정이다".
법안 내용에 따르면 물류업체는 정해진 작업 할당량을 채우지 못했다는 이유로 직원의 휴식이나 점심시간 같은 권리를 침해할 수 없다.
벌써부터 관련 내용에 관한 노동법 민사소송이 꾸준히 증가하는 가운데 관련 비즈니스 고용주들의 대책 마련이 필요하다.
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